Primăria Municipiului Timișoara a câștigat, miercuri, în primă instanță, procesul intentat de trei angajați prin Sindicatul Liber al Angajaților din Primăria Timișoara, în vederea suspendării dispozițiilor de înființare a comisiei paritare și a comisiei de disciplină a instituției.
Prin aceeași sentință, instanța a respins și cererea Sindicatului, ca Primăria să plăteascã cheltuieli de judecată.
„Comisia paritară și comisia de disciplină au fost înființate la finalul anului trecut, prin dispoziție a primarului, conform prevederilor legale. Cele două comisii au un rol important în buna funcționare a instituției și sunt formate din angajați ai Primăriei Municipiului Timișoara. Comisia paritară contribuie la îmbunătățirea activității și este garantul dialogului social prin prisma atribuțiilor avute. Comisia de disciplină este cea care cercetează abaterile disciplinare ale funcționarilor publici și propune sancționarea disciplinară. Sindicatul a încercat să impună includerea unor membri în aceste comisii, în ciuda faptului că reprezintă un număr mic de angajați din instituție și nu este reprezentativ”, explică reprezentanții Primăriei Timișoara.